Ιδού, λοιπόν, που στο… φωτο-φίνις της κατάθεσης του πολυνομοσχεδίου του υπουργείου Οικονομικών
είχαμε την έκπληξη όσον αφορά τις αυξήσεις στο Δημόσιο! Η ενίσχυση στο εισόδημα φτάνει έως και τα 420 €, εξέλιξη που προκαλεί νέα κινητικότητα στον δημόσιο τομέα, καθώς δημιουργεί μια νέα «οροφή» παροχών, ιδίως σε θέσεις που απαιτούν κατεύθυνση ενεργειών και μεγαλύτερη κινητικότητα. Με βάση τη σχετική τροπολογία: α) Υπάλληλος σε θέση διευθυντή έως Γ΄ διευθυντή θα έχει άμεση αύξηση 205-420 €, β) υπάλληλος ΠΕ, 70-120 €, γ) υπάλληλος ΤΕ, 70-120 €.
Η σημαντική αυτή εξέλιξη, κατά τους ειδικούς στα μισθολογικά του Δημοσίου, οφείλεται στην αύξηση του επιδόματος θέσεως. Αυξάνονται όλοι οι μισθοί στελεχών σε θέσεις ευθύνης κατά 30%. Δηλαδή, ειδικών γραμματέων, γενικών γραμματέων, γενικών διευθυντών, διευθυντών, υποδιευθυντών, τμηματαρχών. Το επίδομα αυτό συμπαρασύρει αρκετά τον μισθό ως εξής: α) Προϊσταμένων από 290 σε 370 €, υποδιευθυντών από 300-350 σε 390-455 €, διευθυντών από 350 έως και σε 520 €. Αυτή η θετική επίδραση στον μισθό ανεβάζει και το τελικό ποσό της αύξησης στα 305-520 €.
Η διάταξη του σχετικού νομοσχεδίου που κατατέθηκε στη Βουλή για τους μισθούς έχει ως εξής: «Αυξάνονται από 1/1/2024, για πρώτη φορά μετά από 14 χρόνια, οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων. Προβλέπεται συνδυασμός παρεμβάσεων που περιλαμβάνουν οριζόντια αύξηση κατά 70 ευρώ τον μήνα για όλους τους δημοσίους υπαλλήλους, τόσο του Ενιαίου όσο και των Ειδικών Μισθολογίων, αύξηση της οικογενειακής παροχής κατά 20-50 ευρώ το μήνα, ανάλογα με τον αριθμό των παιδιών, καθώς και αύξηση του επιδόματος θέσης ευθύνης κατά 30%».
Να σημειωθεί ότι, με βάση τα στοιχεία της «Α», έχουμε και τις εξής πρόσθετες παροχές:
● Αύξηση εισαγωγικών μισθών κατά 10%-11%, δηλαδή έως 170 €.
● Αύξηση στους υψηλόμισθους του Δημοσίου κατά 3%-4%, δηλαδή 70-100 €.
● Αύξηση επιδόματος ευθύνης κατά 30%, δηλαδή 100 €.
● Αύξηση επιδόματος παιδιών κατά 40%, δηλαδή έσοδο 600 € τον χρόνο.
● Αύξηση επιδόματος ειδικών συνθηκών κατά 25%.
● Αύξηση αφορολογήτου με κέρδος 90- 220 € τον χρόνο.
Ετήσιο όφελος
Το μέσο ετήσιο όφελος για τον κάθε δημόσιο υπάλληλο από τον συνδυασμό των παραπάνω αυξήσεων ανέρχεται σε επιπλέον 1.292 ευρώ μεικτά ή 800 ευρώ καθαρά. Το ποσό αυτό αυξάνεται σε 2.084 ευρώ μεικτά ή 1.476 ευρώ καθαρά, αν συνυπολογιστούν και οι επιπλέον αυξήσεις ή απαλλαγές που εφαρμόζονται από το 2023 (κατάργηση ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης, κατάργηση ειδικής εισφοράς 1% υπέρ του Ταμείου Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων, διευθέτηση μισθολογικών αιτημάτων των Ενόπλων Δυνάμεων, αύξηση του αφορολόγητου κατά 1.000 ευρώ για κάθε παιδί κ.ά.). Με απλά λόγια, το ποσό των αυξήσεων αντιστοιχεί για κάθε δημόσιο υπάλληλο σε έναν -και παραπάνω- επιπλέον μισθό τον χρόνο.
Από την 1η Ιανουαρίου 2024 αυξάνονται οι μισθοί όλων των δημοσίων υπαλλήλων (περίπου 663.000), αλλά και μια σειρά από επιδόματα και επιπλέον παροχές, όπως οικογενειακή παροχή, επίδομα θέσης ευθύνης, επίδομα ιδιαιτέρων συνθηκών εργασίας, παραμεθορίου κ.ά.
*Δημοσιεύθηκε στην εφημερίδα «Απογευματινή» στις 21/7
